Fajriani, N., Suhartini, E., & Abdullah, W. (2024). Pengaruh Tuntutan Pekerjaan dan Sumberdaya Pekerjaan terhadap Turnover Intention dengan Keterikatan Kerja sebagai Variabel Intervening pada Tenaga Kesehatan. Study of Scientific and Behavioral Management (SSBM), 4(4), 94-106. https://doi.org/10.24252/(ssbm).v4i4.44608