PENGARUH FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA AUDITOR DENGAN DIMODERASI OLEH KECERDASAN SPIRITUAL (STUDI KASUS PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI MAKASSAR)

Ikhwan Hanapi; Memen Suwandi; Suhartono Suhartono

doi:10.24252/isafir.v1i1.17621

Ikhwan Hanapi Alumni UIN Aalauddin Makassar
(ID)
Memen Suwandi
Suhartono Suhartono

DOI: https://doi.org/10.24252/isafir.v1i1.17621

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penerapan etika profesi, fee audit, dan pengalaman kerja terhadap kinerja auditor jika dimoderasi oleh kecerdasan spiritual. Penelitian kuantitatif ini menggunakan pendekatan deskriptif. Populasi penelitian ini adalah Kantor Akuntan Publik di kota Makassar, dengan pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer melalui survei kuesioner langsung. Analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda dengan uji nilai beda mutlak untuk hipotesis etika profesi, biaya audit, dan pengalaman kerja terhadap kinerja auditor yang dimoderatori oleh kecerdasan spiritual. Hasil penelitian menunjukkan bahwa etika profesional, biaya audit, dan pengalaman kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja auditor. Analisis pengaruh variabel moderasi menunjukkan bahwa kecerdasan spiritual memoderasi hubungan antara pengalaman kerja dan kinerja auditor, sedangkan hubungan antara etika profesional dan biaya audit tidak.

References

DAFTAR PUSTAKA

Andreani, Hanjani & Rahardja. 2014. Pengaruh Etika Auditor, Pengalaman Auditor, Fee Audit, dan Motivasi Auditor terhadap Kualitas Audit. Jurnal Akuntansi. Fakultas Ekonomika dan Bisnis. Vol.3. No.2. Hal 1-9.

Apsari, N. N. Suryagita, dan Gayatri. 2017. Pengaruh Independensi, Gaya Kepemimpinan, Komitmen Organisasi, Pegalaman Kerja, Dan Pemahaman Good Governance Pada Kinerja Auditor. Vol. 24(1). Hal. 282 – 310.

Baharuddin dan Rahmatia Zakaria. 2018. Pengaruh Kecerdasan Spiritual Terhadap Peningkatan Kinerja Guru Di Sma Negeri 3 Takalar Kabupaten Takalar. Vol. 2. Hal 1 – 10.

Cahyani, K. C. Dwi, I G. A. Purnamawati, dan Nyoman T. Herawati. 2015. Pengaruh Etika Profesi Auditor, Profesionalisme, Motivasi, Budaya Kerja, Dan Tingkat Pendidikan Terhadap Kinerja Auditor Junior (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik di Bali). Vol. 3, Hal. 5 – 12.

Hanjani, dan Ely Suhayati. 2017. Pengaruh Independensi Dan Pengalaman Auditor Terhadap Kinerja Auditor (Survei Pada Kantor Akuntan Publik Di Wilayah Bandung Yang Terdaftar Di Bpk-Ri ). Vol. 1. Hal. 1 – 14.

Harish, N. Mahdy, Sri Rahayu, dan Wiwin Aminah. 2017. Pengaruh Fee Audit, Kompetensi Auditor Dan Perubahan Kewenangan Terhadap Motivasi Auditor (Survey Auditor Kantor Akuntan Publik Di Bandung). Vol. 4. Hal. 2791 – 2796.

Murtanto dan Marini. 2003. Persepsi Akuntan Pria dan Akuntan Wanita serta Mahasiswa dan Mahasiswi terhadap Etika Bisnis dan Etika Profesi. Vol. 6, Hal 98 – 115.

Pratistha, K. Dwiyani dan N. L. Sari Widhiyani. 2014. Pengaruh Independensi Auditor Dan Besaran Fee Audit Terhadap Kualitas Proses Audit. Vol. 6(3). Hal. 419 – 428.

Rita, Anugerah & Sony Harsono. 2014. Pengaruh Kompetensi, Kompleksitas Tugas, dan Skeptisme Profesional terhadap Kualitas Audit. Vol. 2. Hal 139-148.

Wulandari, T. Cahya. 2018. Pengaruh Independensi, Etika Profesi, Pengalaman Kerja, Dan Integritas Auditor Terhadap Kualitas Audit (Studi Empiris Pada Kantor Akuntan Publik Kota Surakarta dan Yogyakarta).